Newsy w dziale rozliczenie, dla tagu czyli

Nowiutkie newsy o sprzedaży i ekonomii. Sektor biznesowy bez tajemnic.

Sortuj: data ukazania się newsa: [A/Z] [Z/A] | tytuł newsa: [A/Z] [Z/A]

Wyświetlono od 1 do 2 (z 2 newsów)
1

Dotacje unijne dla firm, czyli... kiedy można uczcić swój sukces szampanem?

Z pierwszych szkoleń z zakresu zarządzania projektami, w których uczestniczyłam na początku 2000 roku, utkwiło mi się w pamięci jedno, niewiarygodne wówczas dla mnie zdanie: podpisanie umowy o dofinansowanie stanowi 5 procent sukcesu, a 95 procent sukcesu stanowi skuteczne rozliczenie dotacji. Jak to? - myślałam wówczas - przecież podpisanie umowy o dofinansowanie jest największym sukcesem!

czwartek, 08 lipiec 2010 11:45:00

dotacje, unijne, firm, czyli, kiedy

Rozliczenie podatku pracownika, czyli PIT-40

Pracodawca powinien rozliczyć pracownika za 2008 r., jeżeli ten złożył mu PIT-12. Roczne obliczenie podatku sporządza się na druku PIT-40. Spełnia ono funkcję zeznania, tyle że składanego przez pracodawcę w imieniu pracownika. Przekazuje się je podatnikowi oraz właściwemu urzędowi skarbowemu. Podatek wynikający z tego obliczenia jest podatkiem należnym od podatnika za dany rok.

czwartek, 19 luty 2009 06:50:00

rozliczenie, podatku, pracownika, czyli, pit-40

Wyświetlono od 1 do 2 (z 2 newsów)
1

Tak się pisze ...

Często w naszym kraju nie ma już czego szukać. Procent bezrobocia jest wciąż wyjątkowo duży, a pracy coraz mniej. Co więc zostaje owym, nieszczęśliwym i niedowartościowanym osobom, które narzekają na nieustanne problemy finansowe? Najpopularniejszym rozwiązaniem jest wyjazd za granicę. Tam, bowiem zarobki są nie tylko wyższe, a praca bardziej komfortowa, ale też daje szansę zdobycia cennego doświadczenia. Najczęściej z tych ofert korzystają ludzie w młodym wieku, pełni zapału i woli. W ten sposób nasz kraj traci duży procent polskiej inteligencji, obywateli, którzy mogliby dużo wnieść na polski rynek pracy. To właśnie ludzi młodych, energicznych i kreatywnych brakuje w polskim biznesie. Przedsiębiorstwa popełniają błąd, że nie decydują się na zatrudnienie tak zdolnych i perspektywicznych osób. Korzystają wiec z tego inne państwa, które są w stanie dostrzec polski potencjał. Inwestują przede wszystkim w młodych Polaków. Wprowadzają ich na własny rynek. Chcą by wspierali im prowadzone firmy. Faktycznie tak się dzieje. Siła i potencjał młodych biznesmenów przynosi imponujące korzyści i powalające efekty. Może za kilka lat polskie firmy dostrzegą swój błąd i w porę się opamiętają.